提质筑基强本领 凝心聚力促发展

天业集团扎实开展2026年“质量月”系列活动

今年9月，按照师市“质量月”活动安排，天业集团组织各单位开展以“推动质量变革创新 促进质量强企建设”为主题的“质量月”活动。各单位多点发力、特色纷呈，广泛开展宣传宣讲、专题培训、技能比武、隐患排查、质量开放日、QC创新攻关等一系列丰富多彩的“质量月”活动，大力弘扬工匠精神，夯实质量技术根基，让追求卓越质量成为全体干部职工共同的价值追求。

质量强，则企业强。集团统筹化工、水泥、节水、热电、矿业、电石等多个产业板块，各单位迅速行动，结合自身生产经营实际，打出一套质量提升“组合拳”，推动质量理念进车间、进班组、进岗位，营造“人人创造质量、人人享受质量”的浓厚氛围。

文化宣贯形式多样 质量理念浸润人心

各单位用好线上线下宣传阵地，掀起质量学习热潮。至臻化工组织员工开展质量主题横幅签名活动，一笔一划签下质量承诺；天伟化工、天辰化工等单位开展黑板报、手抄报评比，职工们结合岗位实操，把操作规程、质量警示绘制成一幅幅生动的板报作品；各单位厂区电子屏滚动播放“质量月”宣传标语，班前班后会常态化宣讲《质量强国建设纲要》，剖析岗位质量案例。一张张海报、一块块板报、一条条标语，将质量文化潜移默化传递到每一名职工心中。

以赛促练淬精兵 岗位比武锤炼硬本领

比武练兵是检验技能、锤炼队伍的重要平台。各单位立足岗位实际，开展贴合生产实战的技能竞赛。天辰化工聚焦仪表、电气专业，开展仪表工技能竞赛、配电室应急处置比武，把液位计零点调试、HART475操作、消防应急处置作为考核重点；天伟化工开展青年技能挑战赛，以理论机考检验职工专业功底；天业汇合举办PID手绘工艺流程图青工技能挑战赛、检测岗位实操练兵，通过“画流程、找隐患、讲原理”，倒逼青年员工吃透工艺逻辑，提升识图绘图与现场处置能力；天能水泥、天伟水泥开展化验员技能比武；能源管理公司组织仿真机技能竞赛。竞赛不只比拼操作速度，更将工艺规范、质量管控、安全防护纳入综合考评，以比武找差距、以练兵促提升，一大批青年技术骨干在赛场脱颖而出。

开放交流打通壁垒 创新攻关破解生产难题

“看得见的品质” 质量开放日活动火热开展。天业汇合组织管理人员走进检测实验室，实地了解分析检测工作流程、仪器设备功能和质量控制要求，就生产过程中的质量控制要点进行了深入交流，打通生产岗位与检验检测岗位沟通壁垒；天业节水组织操作工走进管材实验室，实地学习环刚度、静液压爆破等关键指标检测流程，加深一线员工对产品标准的理解。

质量创新结出硕果，集团产品质量管理中心带队参加第45次石油和化工行业质量管理小组代表会议及第24届亚洲质量网组织（ANQ）大会，进行QC成果发布，与国内外质量管理团队交流创新经验，为企业提质降耗、绿色增效提供技术支撑。

排查整治筑牢防线 闭环管理守住质量底线

坚持问题导向，各单位把质量隐患排查贯穿“质量月”全过程。从原料验收、中控操作、设备运维、计量校验到成品出库，全面开展拉网式排查。天业节水、天能水泥、天伟水泥、天能电石、天伟电石一厂聚焦计量检验器具开展全面校验维护；天智辰业、天伟化工、天辰化工、天域物产、能源管理公司、天博辰业对照风险清单逐项排查，建立台账，做到隐患发现一项、整改一项、销号一项，把质量风险化解在萌芽状态。

“质量月”虽接近尾声，但质量提升永无止境。下一步，天业集团将持续巩固“质量月”活动成果，把活动中的好经验、好做法固化为常态化管理制度，持续夯实计量、标准、检验检测质量技术基础，厚植精益求精的质量文化，以过硬产品质量护航企业高质量发展，为质量强国、质量强兵团建设贡献天业力量。